PR Drive
4 декабря 2023
Свобода действий, дисциплина и самопродвижение

Три фрилансера в области PR рассказали
об особенностях работы на себя

Пиарщики делятся на три типа: работающие in-house на стороне бренда, работающие в агентствах-подрядчиках, которые предоставляют услуги брендам, и фрилансеры – те, кто работает на себя и может предоставлять услуги как брендам напрямую, так и агентствам. Было бы бессмысленно спорить о том, где работать интереснее или проще – в каждом из форматов есть свои преимущества и свои недостатки. В этом материале мы попросили трех специалистов, работающих на себя, рассказать об особенностях фриланс работы в области коммуникаций (SMM, копирайтинг и др.), о плюсах и минусах, а также попросили дать рекомендации тем, кто только подумывает или начинает свой путь в этом направлении.
Первое - выбор ниши

Вам нужно понять, чем именно вы будете заниматься. В сфере коммуникаций очень много ниш, выбирайте то, что у вас лучше всего получается. Может, вы мастерски организовываете масштабные ивенты или пишете имиджевые материалы для СМИ (это я), создаете креативные концепции или находите драйв в решении репутационных кризисов. Как только вы определитесь с нишей, создайте себе позиционирование: соберите релевантное портфолио с наглядными кейсами, расскажите о своей экспертности коллегам и друзьям, углубляйтесь в тренды своей ниши и регулярно делитесь интересной информацией с вашей аудиторией в социальных сетях.

Второе - упаковка

Вам необходимо упаковать свои навыки, знания, опыт и связи в рыночную услугу. Создайте базовое коммерческое предложение со списком услуг, которые вы предлагаете. Мой совет: разбейте их на конкретные позиции, четко пропишите, что входит в каждую, в каком объеме и в какие сроки вы ее сделаете. Чем детальнее вы распишете своё коммерческое предложение, тем легче вам будет взаимодействовать с клиентом и выставлять счет на оплату за конкретную услугу.

Из моего опыта: на сессиях с коучем (Анарой Саурбековой из клуба PR-шы) мы выявили, что у меня все еще мышление наемного сотрудника. А для успешной работы во фрилансе необходимо формировать бизнес-мышление. Вы больше не продаете свое время, заказчику нужна конкретная услуга с понятным для него конечным результатом. По сути, ему неважно, сколько вы будете работать над проектом: 8 часов или 80. Соответственно, услуги надо упаковывать, исходя из запроса ваших заказчиков. Проведите опрос среди вашей целевой аудитории и узнайте, с какими болями они чаще всего сталкиваются. Это будет для вас прямое руководство, из каких инструментов формировать компред.

Третье - ценообразование

Пора определить цену ваших услуг. Забудьте про зарплатную сетку, теперь вы будете самостоятельно управлять своими доходами. Разброс стоимости услуг на рынке фриланса значительный. Каждый исходит из собственных представлений о ценности своего времени, труда, профессиональной экспертизы, востребованности и т.д. В начале фриланс-карьеры уместно провести мини-исследование среди коллег для понимания средних значений. Размер чека может зависеть от объема заказа, срочности, сложности темы, частоты сотрудничества и других критериев.

Мы с вами четко понимаем, что рынок коммуникаций растет, укрепляется институт деловой репутации, с каждым днем возникает все больше геополитических, социальных, культурных, экономических и других рисков. В перспективе спрос на экспертизу в PR и средний чек в нашей отрасли будет только расти.

Лично я выбрала для себя путь интуитивного ценообразования на большие проекты по пиар-консалтингу и четкий компред для заказов по копирайтингу. Пробуйте разные финансовые модели, тестируйте гипотезы и обязательно найдёте самый эффективный для вас и ваших заказчиков вариант.

Четвертое - продажи

Ок, у вас есть понимание, какие услуги и за какие деньги вы готовы предложить рынку. Теперь необходимо привлечь целевую аудиторию и начать продавать. Здесь помогут все классические инструменты продвижения: экспертный блог, комментарии или авторские колонки в СМИ, таргет, участие в конференциях, обзвон ваших бывших коллег или партнеров, поиск проектов в отраслевых группах в мессенджерах и т.д. Можно составить список потенциальных клиентов и сделать рассылки ваших предложений для решения их бизнес-задач.

Ко мне чаще всего приходят заказчики по рекомендациям бывших коллег и работодателей, а также резидентов клуба PR-шы.

Если вы занишевались, усовершенствовали свою услугу, собрали портфолио из успешных кейсов, к вам выстроилась очередь из клиентов, поздравляю, вы - успешный фрилансер! Теперь можно масштабироваться. Возможно, у вас есть потенциал вырасти в полноценное PR-агентство, создать свой авторский инфопродукт или поднять чек и работать только в премиум-сегменте.

P.S. Мой личный совет - для успешной работы на самого себя нужно проработать все свои психологические уязвимости: синдром самозванца, страхи, комплексы, обиды. На это может уйти время, но это необходимо, чтобы обрести внутреннюю опору и уверенно идти по своему собственному пути без внешней поддержки и контроля. В случае необходимости возьмите консультацию у психолога, коуча или бизнес-наставника.
Рекомендации для фрилансеров, оказывающих услуги агентствам и продакшн студиям.

Я не работаю с агентствами, однако очевидно, что в агентстве более гибкие условия, чем в найме, но не будет полной свободы, как во фрилансе +нужно делиться доходами. Для начинающих фрилансеров это хорошая возможность мягко и комфортно войти на рынок самозанятости. Вам обеспечат поток проектов, дадут ресурсы и возможность познакомиться с новыми людьми, компаниями, брендами.

Преимущества и минусы работы во фрилансе в области пиар

Преимущества:

  • Полная свобода в управлении временем - сами выбираете во сколько начинать и заканчивать работу.

  • Полная свобода в управлении занятостью - можно взять два больших проекта или десять маленьких, ориентируясь на свое самочувствие, мотивацию или настроение.

  • Полная свобода в выборе ниши - не нужно быть мастером на все руки, работайте в направлении, которое больше всего нравится.

  • Полная свобода в выборе проектов и заказчиков - можно просто отказаться делать неинтересный проект или быстро распрощаться с токсичным заказчиком.

  • Условная свобода в формировании цены за свою работу - есть некие рамки, но в общем вы сами определяете размер вашего чека.

Минусы:

  • Полная и единоличная ответственность за результаты работы - за вами больше не стоит бренд компании и ее ресурсы, нет поддержки коллектива или руководства.

  • Абсолютная непредсказуемость доходов в первое время - обязательно нужно иметь финансовую подушку на период становления вашей фриланс-карьеры и появления регулярного потока проектов.

  • Отсутствие корпоративного соцпакета: медстраховки, фитнеса, бонусов и премий, отпускных, возмещения мобильной связи, оплаты за обучение и командировки.

  • Слабая активность фриланс-комьюнити. Иногда в свободном плавании можно почувствовать нехватку профессионального общения, которое может привести к эмоциональному выгоранию.

  • Риски нарваться на недобросовестных заказчиков - неприятно, но случаются и такие ситуации. В договоре всегда надо четко прописывать обязательства всех сторон, сроки сдачи работы по этапам и условия оплаты. Большинство фрилансеров работают на условиях 50% предоплаты, наиболее востребованные приступают к проекту после 100% оплаты.
Анар Канафина, PR-консультант, копирайтер, резидент клуба PR-шы.

Больше 10 лет работает в сфере корпоративных коммуникаций. Осуществляла PR-сопровождение компаний-лидеров в своих отраслях: инвестиционной корпорации, инновационного кластера, стартапов, банка второго уровня, производственного концерна, ресторанного холдинга.

insta: @anar.pr, @anar.copywriter


    Анар КАНАФИНА
    Особенности работы во фрилансе

    Когда уходишь из найма в свободное плавание, нужно учесть целый ряд факторов. Например, насколько вы самоорганизованы: сможете ли следить за дедлайнами, планировать свой объем работы, вести учет и документацию по проектам. Некоторым нужен контроль, чтобы не прокрастинировать. А соблазн всегда большой, поверьте!

    Следующий фактор – это организация рабочего пространства или хотя бы места. Стоит продумать, где вы будете работать: дома в укромном уголке, в удобном коворкинге или кафе, делая модные селфи со стаканчиком кофе и ноутбуком. Я выбрала дом, потому что ценю тишину, комфорт и привычное пространство. Разрабатывать стратегию продвижения или писать сценарий под гул посетителей заведений – точно не мое. Но если дома у вас пять малолетних детей, то коворкинг или аренда кабинета – хороший вариант!

    Пожалуй, самое главное, о чем стоит задуматься – это трафик ваших клиентов. Где вы будете их брать? В найме всегда есть работа, клиенты/проекты и зарплата. Во фрилансе абсолютно за все отвечаете вы сами. В наш век PR, маркетинг или SMM нужны всем. Но и специалистов в этой сфере стало достаточно много. Уверены ли вы, что будут те, кто придет именно к вам? Я выходила из найма с многолетним опытом, сложившейся репутацией и твердой уверенностью, что уже пора. Но скажу, что последнего ждать необязательно. Нормально – переживать, как все сложится в новом опыте. А твердая уверенность, что все будет OK, для меня говорит о том, что я затянула, и этот шаг можно было сделать раньше.
    Рекомендации для фрилансеров, оказывающих услуги агентствам и продакшн студиям

    Если вы работаете с рекламными агентствами или продакшн-студиями – это большой плюс. Как правило, в таком случае вам обеспечен периодический поток заказов и достойное вознаграждение. Специалистам извне часто платят больше, чем штатным. Кстати, думаю, многих специалистов в найме это сильно обижает и способствует тому, что они уходят работать на себя. Самое главное при сотрудничестве – не стесняйтесь и не экономьте на договоре. Знаю, что некоторые не готовы сами заводить об этом речь, если заказчик не предложил договор или не хотят открывать ИП, платить налоги. Но непроверенный заказчик может вас подвести, и доказать свою правоту без договора будет сложно. Иногда даже проверенные заказчики подводят. Например, у меня был случай, когда работа стартовала, а клиент заказчика передумал, но я свою часть из общей задачи уже выполнила. Продакшн предоплату не брал и клиенту такое недоразумение простил, так как клиент крупный и еще вернется, а вот мне пришлось объяснять, что это не должно быть моей проблемой. Я свою работу уже выполнила и заслужила вознаграждение.

    Даже если у вас нет ИП, вы можете заключать договор ГПХ, но учтите, что он менее выгодный по налогообложению. В целом, с учетом того, что в следующем году нам предстоит всеобщее декларирование доходов, я рекомендую работать «вбелую».

    Преимущества и недостатки

    Из минусов фриланса можно выделить фоновую тревожность – сколько я заработаю, когда придет следующий заказ, успею ли я в срок. Такое бывает даже при стабильном потоке клиентов. Еще один фактор – социальный голод, т. е. нехватка человеческого общения. Во фрилансе почти все коммуникации сведены в онлайн, а порой так хочется увидеть живое лицо. Здесь меня спасают профессиональные сообщества. Я состою сразу в трех (PR, маркетинг и Digital) и периодически хожу на встречи, как формальные, так и просто дружеские посиделки. Еще есть риск перегрузить себя работой, потому что чем больше клиентов, тем больше твой заработок. И тогда фриланс превращается в золотую клетку. Из неочевидных минусов, если у вас небольшой опыт, вы вряд ли попадете в крупный проект. Как правило, будете довольствоваться работой с МСБ. И здесь очко в пользу найма. Именно работая в штате банка и рекламного агентства, я писала статьи, которые размещали в казахстанском Forbes и ведущих деловых изданиях, писала речи министрам, продвигала государственные программы, разрабатывала креативные идеи для сотовых операторов или гигантов сегмента HoReCa. Этот опыт сделал из меня востребованного специалиста.

    Плюсы, я думаю, очевидны: свободный график, возможность проводить больше времени с семьей, самостоятельное назначение вознаграждения за свои услуги. Одним из самых важных преимуществ для меня является возможность выбора клиента. Бывает, что проект или даже сам человек по каким-то факторам вам не близок. Работая на себя, вы всегда можете отказать – и на этапе переговоров, и даже уже работая над проектом. Я приняла окончательное решение о выходе из найма именно тогда, когда мне пришлось сотрудничать с человеком, зная о его «скелетах в шкафу» (он об этом не подозревал, это была случайность). И эти «скелеты» очень сильно противоречили моим ценностям.

    Диана Батищева, эксперт по комплексному продвижению проектов, PR-консультант, копирайтер, сценарист. Свыше 15 лет опыта в сфере маркетинга, рекламы и PR. В прошлом – руководитель пресс-службы банка второго уровня, представитель рекламного агентства. Автор трансформационной игры "Найм VS фриланс". Разрабатывала стратегии продвижения и рекламные продукты для компаний из квазигосударственного и добывающего сектора, IT, перевозок, HoReCa, а также личного бренда экспертов/руководителей.

    Insta: @diana_batichsheva

    Диана БАТИЩЕВА
    По натуре я очень системный, офисный сотрудник, и само принятие фриланса было очень длительным, поэтому в начале своей деятельности старалась совмещать основную работу и фриланс - первым заказом был SMM проект для крупной сети супермаркетов, с ними я и начала расти.

    Мысли уйти во фриланс полностью даже не было, страх остаться без постоянного дохода блокировал мысли. На тот момент бизнес еще не понимал возможностей и масштабов развития социальных сетей, еще страшнее было за рекламный бюджет клиента – я только начала изучать таргетированную рекламу и боялась «слить» и без того небольшой бюджет. Со временем появилась автоматизация, отложенный постинг, массфоловинг, масслайкинг, сервисы по проведению конкурсов, и стало гораздо интереснее, можно было брать уже несколько проектов одновременно.

    И вот я уже более шести лет в SMM.

    Это не только хороший доход, но и прекрасный тренажер для развития критического мышления, дизайн интеллекта. С каждым новым направлением твой кругозор расширяется: сегодня ты ведешь салон красоты, а завтра центры слухопротезирования, ты должен вникнуть в особенности товар так, будто – это твой личный бизнес, болеть за него, полюбить, как владелец. Замечали, как ревностно относятся к своему бизнесу владельцы бизнеса? Для них это их дитя, и ты должен максимально проникнуться к нему.

    Фриланс предлагает множество возможностей, но имеет и свои особенности. Наверное, самым основным и самым важным моментом является самоорганизация и управление временем. Фриланс предполагает работу на удаленной основе, поэтому необходимо обладать хорошей самодисциплиной и уметь эффективно планировать свое время. Отсутствие жесткого графика работы требует от фрилансера ответственности и умения управлять своими задачами, важно не забывать, что это – работа, и от ее успеха зависит твой доход.

    Также фрилансерам важно уметь находить новых клиентов и продвигать свои услуги. Это требует активного поиска заказов, участия в профессиональных сообществах, создания своего портфолио и поддержания связей с клиентами. Оказывая услуги агентствам и продакшн студиям, следует учитывать особенности работы с такими клиентами. Необходимо быть гибкими и адаптироваться к их требованиям, дедлайнам, процессам работы. Кроме того, важно уметь эффективно коммуницировать и сотрудничать с другими членами команды, чтобы достичь общей цели проекта.

    Фриланс – это нестабильный доход, есть большая необходимость самостоятельно заниматься поиском клиентов. У малого бизнеса все еще не сформировалось понятия - «реклама – двигатель торговли», владелец бизнеса думает, что если он привлек суперклассного пиарщика для написания продающих текстов, то его бизнес сразу начнет процветать без вливаний на рекламу. К сожалению, алгоритмы в социальных сетях, которые настроены показывать пользователям только самый интересный контент, когда аудитория комментирует посты и ставит огонечки на сториз, алгоритмы понимают: этот контент интересный, нужно показать его всем. А если вовлечения мало, посты исчезают из ленты.

    Кроме того, из-за обилия информации в пространстве заинтересовать пользователя стало гораздо сложнее. Люди любят картинки. Так устроен человеческий мозг: визуальная информация воспринимается лучше, чем текстовая. SMM-щику необходимо постоянно работать над вовлекающим контентом, который побудит пользователей взаимодействовать: поставить лайк, сохранить в закладки, написать комментарий. Соответственно, контент должен привлечь беглое внимание нынешнего пользователя. Здесь приходит на помощь весь ваш креатив.
    В целом, работа во фрилансе предоставляет множество возможностей: позволяет самостоятельно управлять своим временем и выбирать проекты, которые тебе интересны, работать и коммуницировать с разными заказчиками, развивать свои навыки в разных сферах коммуникаций. Кроме того, есть возможность сформировать свою собственную команду и работать над продвижением не в одиночку, а вместе с копирайтерами, дизайнерами, SEO-специалистами, таргетологами и другими специалистами. Учитывая, что популярность социальных медиа со временем только растет, SMM-щики в ближайшие несколько лет продолжат быть востребованными.

    Алия Тобулбаева, эксперт по коммуникациям, фрилансер. Опыт работы в маркетинге и PR более 13 лет. Осуществляла PR и маркетинговое сопровождение компаний-лидеров в своих отраслях: в банке второго уровня, международной сети спортивных магазинов, телекоммуникационной компании, в одном из крупнейших операторов связи.

    Insta: @t.al.t_22

    Алия ТОБУЛБАЕВА